第42章 组建团队

    接下来的整个下午，李想和王叔跟着两人在公司转了一圈。

    从影视后期制作中心到占地广阔的拍摄基地，以及道具库分门别类的陈设……

    一路看下来，李想才算真切感受到这家影视公司的底蕴，论硬件实力，人家也确实不输华艺。

    第二日送走了王叔后，李想就只能独自留在了杭城。

    从签下合同的那一刻起，他已是华策的正式艺人，公司这边也开始着手为他组建团队。

    “团队的事不用急，先搭个基础框架就行。” 他跟李总监沟通时，也提了自己的想法，

    “我还在北电上学，平时大部分时间都得待在学校里。团队人员一两个就够，有活动再说，日常沟通电话联系就行。

    至于化妆师、造型师，我这刚起步的新人，没必要搞出那么大阵仗。”

    李总监点头应下：“你的意思我明白，和我的想法差不多，那就不搞虚的，实用为主。

    另外，公司决定让我兼任你的经纪人。你是咱们签的第一个艺人，我亲自带你，也能放心些。”

    作为业内摸爬滚打多年的老人，李总监也很快拿出了初步规划，两人坐在办公室里详谈了许久。

    “《山楂树之恋》定档 9 月上映，” 李总监翻着日程表，

    “按得到的消息来看，这段时间你最好别主动抛头露面。”

    “我明白。其实我也问过张导，说是新画面那边定的宣传策略 ——

    男女主都得等电影上映后才能下场宣传，现阶段只有些不露面的纸媒采访。”

    “既然是统一策略，就没必要跟新画面起冲突，你也确实借了这戏的力。没必要为了这点曝光，让张导在中间为难。

    他肯带你跑前期采访，已经是给了天大的面子，这点分寸记得要拿捏住......

    而且没上映就频频露脸，容易给圈内人留下急功近利的印象，细微的口碑偏差，说不定就会影响到长远发展。”

    李想琢磨了片刻，点头道：“您说得对，我听安排就好。过段时间我正好回学校上课，把基础再打牢些。”

    “这想法没错。” 李总监赞同道，

    “还有，明天公司会在圈内发布你正式签约的消息，算是先亮个相。

    到时候肯定有厂商来打听，咱们先不急着接，视情况再定。”

    说着，她还递过来一张纸条，还有一部崭新的手机。

    “这个你拿着，刚出的新款，比你原来的手机智能些，能上微博，也能刷行业资讯网站，方便随时了解动向。”

    又指了指纸条：“微博账号和密码在这，公司已经帮你完成认证了。

    前期不用频繁发内容，实在想更动态，发点不露脸的日常也行，等电影上映后再正常运营就好。”

    李想接过纸条，有些意外华冊会把账号直接交给自己处理。

    但转念一想，这年头明星大多自己打理微博，倒也正常。

    只是他平时不常碰这些，真要拿起手机刷微博，怕是还得适应适应。

    接下来的日子，李想一边在杭城熟悉公司总部的运作，一边等着核心团队组建完成。

    李总监的效率果然没让人失望，没几天就把人员敲定了。

    执行经纪人周姐，四十出头，说话慢条斯理，看着就透着股周到劲儿；

    生活助理叫小姜，是个比李想大三岁的小伙子，眉眼憨厚，老实本分，主要负责日常行程和生活琐事；

    还有个四十多岁的司机陈师傅，话不多，做事却麻利。

    李想特意抽时间跟三人接触了几天，发现都是好相处的性子，且明显带着听指挥的默契，这就让他挺满意的。

    毕竟他自己向来有主意，团队成员若是各有各的心思、听调不听宣，怕是相处不了多久就得闹矛盾。

    只是看到生活助理是